Työntekijän palkkalaskelmalla näkyvät työntekijän kuluvan ja edellisen lomanmääräytymisvuoden lomapäivät. Aiempien vuosien lomapäivät voit tarkistaa työntekijätiedoista tai lomaraportilta.

Voit korjata työntekijän vuosilomapäiviä kohdassa Työntekijätiedot > Lomat ja poissaolot tai palkanlaskennan yhteydessä tilastopalkkalajia ja vuosilomapalkkaa käyttäen.

Lomapäivien korjaaminen kohdassa: Lomat ja poissaolot

Esimerkki 1.

Työntekijältä puuttuu vuosilomakertymät lomanmääräytymisvuodelta 2018. Lomia pitäisi olla kertynyt 30 päivää. Miten kertymä korjataan?

Valitse:  Työntekijätiedot > oikea työntekijä > Lomat ja poissaolot.

Aloita korjaus valitsemalla Lomapäivien korjaus.

Valitse korjattava lomanmääräytymisvuosi. Lisää puuttuva lomaoikeus ja valitse Tallenna.

Esimerkki 2

Työntekijä on ollut lomalla 15 päivää. Vuosilomapäiviä ei ole vähennetty palkanlaskennan yhteydessä. Miten pidetyt lomapäivät korjataan vastaamaan oikeaa?

Valitse Lomapäivien korjaus.

 Valitse korjattava lomavuosi. Lisää pidetyt lomapäivät ja paina Tallenna.

Lomaoikeuden korjaaminen palkanlaskennan yhteydessä käyttäen tilastopalkkalajia

Voit myös vaihtoehtoisesti korjata lomapäivät palkanlaskennan yhteydessä kohdassa Tilastopalkkalajit > Kertyneet lomapäivät.
 
Lomapäivät pidetään aina kokonaisina. Lisää 0,5 lomapäivää, jos kertymä ei ole tasaluku, ennen kuin maksat lomapalkan työsuhteen tai lomanmääräytymisvuoden päättyessä.
 
Päivitä tarvittaessa myös työntekijän tietoihin lomaoikeuden määrä.
 
Kun teet palkanlaskennassa palkankorjauksen, tarkista lomapäivien määrä ja korjaa tarvittaessa.